L’expertise de GSE pour tous les collaborateurs

Pépinière de talents, GSE est une véritable école de l’autonomie et de la responsabilisation, qui encourage l’initiative et la créativité pour relever les grands défis de ses clients.

« Nos collaborateurs se distinguent par leur intérêt pour la nouveauté et leur envie de relever de nouveaux défis. Chez GSE, vous côtoyez des gens passionnés qui s’investissent pleinement dans leurs missions et sont acteurs de leur évolution professionnelle. La formation est très présente chez GSE. L’environnement évolue rapidement et nous souhaitons maintenir nos collaborateurs à la pointe de leur expertise. » Aurore Malblanc – Directrice des Ressources Humaines

4 jours de formation par an et par collaborateur chaque année

La Promo GSE, pour que votre carrière prenne la bonne direction

GSE a développé son programme de formation, en France et à l’international, dédié et spécialement conçu pour ses nouvelles recrues Ingénieur(e)s jeunes diplômé(e)s en CDI.

 

Ce cycle de formation continue, baptisé « Promo GSE » a lieu chaque année depuis 2007 et a pour vocation de faire découvrir et s’approprier notre métier de contractant global, notre culture d’entreprise et la stratégie de notre Groupe international.

 

Un programme de 18 mois, comprenant plus d’une douzaine de sessions de formation qui s’articule autour :

  • De formations sur l’ingénierie de la construction et sur le management de projets,
  • D’un encadrement de proximité et d’un parrainage,
  • D’ateliers pour apprendre à mieux se connaître et interagir,
  • D’une affectation sur des divers projets en phase de conception et de réalisation
  • De moments de convivialité et de partage d’expérience avec les anciennes Promo.

 

Chaque « Promo GSE » est accompagné(e) par des managers, des formateurs et formatrices ainsi que le service des Ressources Humaines dans le développement de leurs compétences techniques et relationnelles.

 

Vous avez en poche votre diplôme d’Ingénieur·e et moins de 2 ans d’expériences professionnelles ?

Venez rejoindre la communauté de nos ingénieur·e·s qui ont bénéficié de ce programme ! Ils sont fiers de leurs projets, vous le serez aussi !

Chaque année au printemps, nous lançons notre campagne de recrutement pour débuter le programme « Promo GSE » en Octobre.

 

 Intégrez notre prochaine « Promo GSE » ! 

Un accompagnement tout au long de votre carrière 

Tout commence par le séminaire des nouveaux entrants. Ce séminaire de deux jours qui rassemble dirigeants et nouveaux collaborateurs de tous les pays constitue un moment de partage et de convivialité.

 

En parallèle, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration personnalisé qui vous permettra de rencontrer toutes celles et ceux qui vous aideront à prendre vos marques dès votre arrivée mais aussi tout au long de votre carrière au sein de GSE.

 

6 séminaires d’intégration par an

Notre plan de développement des compétences permet à chacun d’affiner son expertise ou d’évoluer vers un autre métier.

Chez GSE, la formation est omniprésente et multicanale : programmes de tutorat et de mentoring pour accompagner les talents qui souhaitent évoluer ou approfondir certaines thématiques, parcours en e-learning enrichis au fil des ans, cycles de formation dédiés, forums d’expertise, formations individuelles en présentiel ou en distanciel…

Et, dans un esprit authentique de transmission des savoirs, 38% de nos formations internes sont assurées par nos experts.